Cung ứng lao động nhanh, kịp thời

17/11/2020

Nhu cầu tuyển dụng lao động trên thị trường không ngừng tăng cao nhằm đáp ứng nhu cầu tìm kiếm lao động của các nhà máy sản xuất, công ty nên các dịch vụ cung ứng lao động nhanh, chuyên nghiệp luôn được săn đón

1.Cung ứng lao động là gì ?

Cho thuê lao động hay còn gọi là cung ứng lao động là hoạt động một doanh nghiệp được cấp phép kinh doanh cho thuê lại lao động, ký hợp đồng với người lao động nhưng không trực tiếp sử dụng mà cho các công ty, doanh nghiệp khác thuê lại.

Người lao động chịu sự điều hành trực tiếp của khách hàng và giám sát nhân sự của bên cung ứng lao động.

Công việc bên cung ứng lao động phải làm :

Dịch vụ cung ứng nhân lực sẽ có trách nhiệm trong việc cung ứng nhân sự theo yêu cầu của khách hàng và ký hợp đồng với người lao động

Đào tạo nội quy, quy định theo yêu cầu của khách hàng, quản lý người lao động, thực hiện việc tính và chi trả lương, thưởng cho người lao động theo cam kết

Thực hiện trách nhiệm, thủ tục về bảo hiểm bắt buộc, thuế thu nhập cá nhân theo quy định của pháp luật, khám sức khỏe định kỳ cho người lao động, báo cáo lao động, chịu trách nhiệm về lao động trước pháp luật

Cung ứng lao động nhanh, kịp thời cho các công ty, doanh nghiệp

Cung ứng lao động nhanh, kịp thời cho các công ty, doanh nghiệp

2.Các lĩnh vực cung ứng lao động

- Cung ứng nhân lực, nhân viên có trình độ, chuyên môn : nhân viên kế toán, nhân viên bán hàng, thư ký, lễ tân, nhân viên chăm sóc khách hàng,..

- Cung cấp lao động phổ thông, lao động thời vụ, chính thức , công việc phổ thông lương cao ở các ngành nghề : may mặc, điện tử, bao bì, chế biến thực phẩm, y tế, chế biến gỗ, cơ khí,…

- Cung ứng lao động nhanh, đáp ứng số lượng lớn theo yêu cầu của khách hàng về chuyên môn, sức khỏe, giới tính,..được tuyển chọn kĩ lượng đáp ứng yêu cầu công việc, làm việc hiệu quả, năng suất cao

Cung ứng lao động sẽ tiết kiệm thời gian, chi phí cho người sử dụng lao động

Cung ứng lao động sẽ tiết kiệm thời gian, chi phí cho người sử dụng lao động

3.Lợi ích và quyền lợi của khách hàng khi sử dụng cung ứng lao động

- Hiệu quả và giảm chi phí vì NSDLĐ sẽ không phải mất thời gian, chi phí cho công tác tuyển dụng, quản trị các thủ tục hành chính về lao động vì cung ứng nhân lực sẽ đảm nhiệm việc đó, giúp doanh nghiệp tập trung vào các công việc cốt lõi về sản xuất kinh doanh, tăng hiệu quả, lợi ích cho công ty

- Chủ động sử dụng nguồn lao động, linh động trong việc tăng giảm, thay đổi nhân sự, thay thế lao động làm việc không hiệu quả, theo tình hình sản xuất kinh doanh của công ty

- Tránh các rủi ro về lao động : NSDLĐ có quyền đổi, sa thải lao động không đạt, vi phạm nội quy, quy định của công ty mà không phải chịu bồi thường hay rủi ro về pháp lý.

Nhờ có sự hỗ trợ đắc lực của các dịch vụ cung ứng lao động, dịch vụ cung cấp nhân lực mà các công ty, doanh nghiệp sử dụng lao động không phải lo lắng vấn để thiếu hụt nguồn lao động trong các thời kì cuối năm, hàng gấp,..., đảm bảo công ty hoạt động ổn định, phát triển lâu dài

Quý khách có nhu cầu sử dụng dịch vụ xin vui lòng liên hệ Hotline:

0983 404 821

Trân trọng cảm ơn và hợp tác.

Chia sẻ:

 

Đang xử lý...